Perché candidarsi nel Terzo Settore funziona in modo diverso
Mandi curriculum ad associazioni, cooperative sociali e fondazioni e non ricevi risposta. Nessun colloquio, spesso nemmeno un messaggio di scarto. Dopo qualche mese inizi a pensare che il problema sia il tuo profilo.
Quasi sempre non è così. Negli enti del Terzo Settore raramente c'è un ufficio HR dedicato. A leggere le candidature è un coordinatore di servizio, una direttrice, a volte il presidente. Legge poche righe, cerca due o tre cose precise e passa oltre. Un CV costruito per un'azienda privata, con quel lettore lì, rende poco.
Le domande utili sono altre. Cosa guarda un ente quando riceve una candidatura? Come si racconta l'esperienza di volontariato senza svalutarla e senza gonfiarla? Come si scrive una lettera di presentazione che qualcuno legge fino in fondo?
Cosa impari nel corso
- A mettere a fuoco obiettivo e competenze prima di aprire il file del CV
- Ad adattare il curriculum a un annuncio del Terzo Settore, senza mandare lo stesso documento a tutti
- A scrivere la lettera di presentazione, con esempi commentati
- Quali errori portano una candidatura a essere scartata nei primi dieci secondi
- Come curare la tua presenza online, LinkedIn compreso, senza costruirti un personaggio
- Come funzionano le assunzioni dentro gli enti: chi decide, con che tempi, con quali vincoli di budget e di contratto
Com'è fatto il corso
Due ore di video, la registrazione integrale del webinar tenuto da Luca Di Francesco e Diego Ierna. Insieme al video scarichi i materiali usati durante l'incontro. Puoi rivederlo quando vuoi, dal computer o dal telefono.
A chi serve questo corso
Serve a chi cerca il primo lavoro nel sociale dopo studi in ambito educativo, psicologico, sociologico o umanistico, e non sa da dove partire.
Serve a chi arriva dal privato e vuole spostarsi in una cooperativa sociale, in una fondazione o in una ONG, e si accorge che il curriculum che funzionava prima adesso non funziona più.
Serve anche a chi nel Terzo Settore già lavora, vuole cambiare ente e non si candida da anni.
Non serve se cerchi una scorciatoia. Non esiste un modello di CV che apre tutte le porte, e chi te lo vende ti sta prendendo in giro.
TESTIMOMIANZE
"Il webinar spiega con chiarezza come preparare una candidatura efficace, non tralasciando nessun strumento: analisi dei proprio obiettivi e competenze, costruzione di un CV adatto, redazione della lettera di presentazione e personal branding. L'ambiente è rilassato, piacevole, incoraggia le domande dei partecipanti. Nel webinar sono inclusi dei materiali a mio parere molto utili per il bilancio delle competenze e alla redazione di CV e cover letter. Il plus è il gruppo chiuso FB, monitorato dai relatori, dove è possibile scambiare pareri e ricevere consigli. Sicuramente uno strumento utilissimo per chi vuole capire al meglio le dinamiche del mondo lavorativo del Terzo Settore e dotarsi di tutte le risorse necessarie per lavorarci."
- Sara
"Molto interessante. Sono stati toccati tutti gli argomenti che mi aspettavo. In particolare mi ha colpito la passione con cui i relatori hanno condotto la discussione. "
- Giulia
"L'inquadramento dato dal webinar consente di mettere in discussione il proprio CV, il proprio modo di presentarsi e le strade per arrivare all'obbiettivo. Le esercitazioni e il materiale che viene condiviso, sono strumentale alla correzione dei propri errori, che talvolta non si notano a causa di un mancato confronto professionale. Vi ringrazio per l'aiuto e per il vostro modo molto diretto e amichevole nel consigliarci."
- Lucia
"Ho trovato il webinar molto utile soprattutto per la possibilità di un confronto diretto con i formatori e con gli atri partecipanti. Diego e Luca si sono dimostrati disponibilissimi nel fermarsi a rispondere alle nostre domande anche oltre alla durata del webinar prevista. Grazie!"
- Giulia
"Il webinar affronta in maniera completa ed esaustiva come approcciarsi al mondo del lavoro nel settore no profit. Vengono fornite diverse tips su come costruire un CV adatto. Gli esercizi forniti sono molto utili e facilitano un'autovalutazione non sempre semplice da effettuare"
- Camilla
Docenti
Luca e Diego lavorano da oltre 15 anni nel Terzo settore con esperienze sia in Italia che all'estero. Nel 2016 hanno creato Job4good, il portale interamente dedicato all'incontro tra domanda e offerta di lavoro nel non profit in Italia.
Da queste esperienze nasce la 4Good Academy uno strumento per rafforzare le competenze della Community di Job4good ed aiutare gli utenti a perseguire i loro obiettivi professionali nel Terzo Settore.
In aggiunta potrai consultare i seguenti corsi
